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李云睿让人把试卷发下去之后，来回巡视，看看同学们的答题情况。
这套试题是集团公司根据各个子公司需要招聘的员工，综合了各个公司的需求而出的试题。
不仅题量大，而且难度更是高，不是简单的按照书本上的知识出的题，而是根据工作需要面对的各种问题出的题。
包括有客观题、主观题，综合考察面试同学的综合实力。不仅要求要熟练掌握书面知识，还要有适当的发散思维等。
其中各个公司也有其侧重面。
此时李云睿发现不少的学生都是在抓耳挠腮，眉头紧锁，便知道这次的试题是对了，只有经过严格筛选的才可以进入九州集团。
时间快速流逝，试题越难，时间就流逝的越快。
时间已经过去一个半小时，不少学生连一半的问题都没有答完。
此时李云睿看到集团张益民和校长走了进来
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![[合集]与他的三百六十五天](https://www.bremen-news.net/images/162200/07a04573fce53636ac1c237fb584b308.jpg)
